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韩国力推4.5天周工作制,远程办公与弹性工时成重点,企业补贴加码

2025-06-25
云办公
强中性
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韩国政府计划从2025年下半年起推行每周4.5天工作制,目标在2030年前将年均劳动时间缩短至OECD平均水平以下。具体措施包括立法禁止无偿加班、完善弹性工时制度、推广远程办公,并对实施企业给予财政补贴。政策配套措施包括放宽年假资格、禁止工作联络压迫、延长退休年龄等。工商界担忧政策执行难度,认为中小企业难以跟进。该政策可能推动远程办公和灵活工作方式普及。
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