万向钱潮:董事、高级管理人员薪酬管理制度(2025年8月修订)
2025-08-27

万
万向钱潮
强中性
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万向钱潮股份公司发布董事、高级管理人员薪酬管理制度,该制度详细规定了薪酬的构成、考核与发放办法,并强调了薪酬与公司业绩挂钩的原则,旨在建立完善的激励和约束机制。


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